NOVENTI HealthCare. Karte ‚Diversity‘.

„Die NOVENTI HealthCare ist nationaler Marktführer im Gesundheitswesen für den Bereich Abrechnung von Apotheken und Sonstige Leistungserbringer. Über 1.000 Mitarbeiter der sechs Marken ALG, azh, SARZ, SRZH, VSA und zrk betreuen bundesweit mehr als 33.000 Kunden.“ (Quelle: www.noventi.healthcare)
Anders gesagt: NOVENTI übernimmt die komplette Leistungsabrechnung für Heilmittel, Hilfsmittel und Pflege mit Krankenkassen, Pflegekassen, sonstigen Sozialversicherungsträgern sowie mit Privatpatienten und Selbstzahlern.

„Nationaler Marktführer mit über 1.000 Mitarbeitern“ ist das Stichwort. Da ist es für NOVENTI verständlicherweise eine Verpflichtung, seine Haltung zum aktuellen, medial omnipräsenten, hoch sensiblen Thema ‚Diversity‘ klar und deutlich zu kommunizieren.
Das zu diesem Zweck definierte Tool: eine 2-seitige Karte, die an alle Mitarbeiter verteilt sowie an allen Spots mit Besucherverkehr ausgelegt werden würde.

KundeNOVENTI HealthCareProjektKarte zum Thema 'Diversity' - die Haltung des UnternehmensLeistungenKonzeption, Grafikdesign, Textdesign

Überlegung
Um, wie gewünscht, als modern und zukunftsorientiert wahrgenommen zu werden, muss sich NOVENTI als Exzerpt der modernen Welt, in der wir leben, präsentieren: als ein Mikrokosmos aus u. a. kulturell, religiös oder bzgl. ihrer sexuellen Orientierung unterschiedlichen Menschen. Eben: als divers bzw. als Diversität lebend und unterstützend.

Umsetzung
Wir präsentierten das Unternehmen NOVENTI als vertrauenswürdigen, modernen Arbeitgeber und generierten einen Schub für das Renommee der Marke – sowohl nach innen wie nach außen.
Unsere Empfehlung war es, additiv zu den Diversity-affinen Aussagen, noch weitere essenzielle Werte zu benennen, durch die das Zusammenleben von Menschen eigentlich grundsätzlich geprägt sein sollte: „Für Toleranz. Für gegenseitigen Respekt. Für ein friedliches Miteinander.“ Werte, die über das Thema Diversity hinaus gehen und deren Nennung für NOVENTI zusätzliche Punkte mach(t)en.

Ergebnis
Der Text wurde 1:1, exakt wie entwickelt und empfohlen, abgenommen und umgesetzt. Für unseren Kunden bedeutete das die maximale Zeit- und Kosteneffizienz.

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